Invloed door de wijze waarop je je rol invult

Als individu heb je invloed in je organisatie door de keuzes die je maakt en de wijze waarop jij je rol invult. Als mens met jouw kwaliteiten en talenten. Vanuit wie jij bent en wat voor jou belangrijk is maak jij keuzes die veel invloed kunnen hebben. Bij Hiemstra & De Vries geloven we erin dat als mensen regie hebben op die keuzes, hun eigen functioneren en zich bewust zijn van het effect dat ze hebben dit leidt tot betere resultaten. Of in ieder geval dat het van daaruit echt bijdraagt aan waar het in de kern van de organisatie of een vraagstuk om gaat. En dat gaat niet vanzelf. Want weet je eigenlijk wel goed welke waarden een rol spelen in de keuzes die je maakt? Hoe neem je regie en hoe bepaal je je richting? Wat is effectief in jouw rol? Coaching kan met vragen, inzichten, reflecties en ‘spiegels’ bijdragen aan persoonlijke én functionele ontwikkeling.

Coaching is altijd maatwerk. Wil je daar meer over weten? Kijk eens naar onze flyer ‘Coaching’